вид  
18 Ноября 2025г, Вторник€ — 94.4179,  $ — 81.1302загрузить приложение Armtorg.News для Андроидзагрузить приложение Armtorg.News для iphone
ПОИСК
Закрыть
  3. ОАО «ЧКПЗ» отчитался о выполнении Коллективного договора за 2014 год

ОАО «ЧКПЗ» отчитался о выполнении Коллективного договора за 2014 год

22 Апреля 2015
Один из главных итогов в том, что все обязательства перед сотрудниками завод выполнил в полном объеме. Ни один пункт договора, несмотря на все сложности в экономике, не был урезан. Из всех разделов Коллективного договора ОАО «ЧКПЗ» раздел «Социальные гарантии и льготы» – самый большой. Он предусматривает оказание материальной помощи разным категориям: ветеранам, неработающим пенсионерам, остронуждающимся, многодетным и малообеспеченным семьям работников, демобилизованным военнослужащим, беременным, сотрудникам, находящимся в отпуске по уходу за ребенком и др.

На пособия социального характера в прошлом году было направлено более 14,5 млн. руб. В том числе, заводчанам, достигшим пенсионного возраста и проработавшим непрерывно на предприятии не менее 5 лет, выплачивалась материальная помощь в размере 1000 рублей за каждый отработанный год, а также работникам, имеющим звание «заслуженный ветеран завода», – дополнительно в размере 7000 рублей.

Немалые деньги завод направляет на оздоровление своих сотрудников. По льготным путевкам на базах отдыха, в санаториях, детских лагерях в прошлом году отдохнули сотни заводчан и членов их семей. Всего на эти цели израсходовано более 3,5 млн. руб.

У руководства ОАО «ЧКПЗ» есть четкое понимание: здоровье сотрудников – это такой же актив для работодателя, как их квалификация или мотивация. «Число тех, кому требуется материальная поддержка, год от года меньше не становится, – делится Валентина Курина, председатель профкома ОАО «ЧКПЗ». – В 2014-ом, в частности, к нам обратилась многодетная мать. Она одна воспитывает троих детей. Денег не хватает на самое элементарное – одежду, лечение. Завод финансово поддержал. Конечно, этот случай далеко не единственный. Мы стараемся помочь с покупкой лекарств, с оплатой дорогостоящего лечения и реабилитации тем сотрудникам, кому помощи ждать неоткуда».

Коллективный договор ОАО «ЧКПЗ», объективно, один из лучших в промышленной сфере области. Немалая заслуга в том профсоюзного комитета завода, находящегося в постоянном переговорном процессе, в поиске компромиссных решений с Администрацией предприятия.



Пресс-служба ОАО «ЧКПЗ»

Метки ЧКПЗ Челябинский кузнечно-прессовый завод день Победы

Новости по теме

Смотрите также:
Медиагруппа ARMTORG выступит информационным партнером XXIII отраслевой конференции «Теплоснабжение-2025» Медиагруппа ARMTORG выступит информационным партнером XXIII отраслевой конференции...
Участникам будут представлены актуальные выпуски журнала «Вестник арматуростроителя».
Завод «ПТПА» стал победителем всероссийского конкурса «Внедряй. Улучшай. Транслируй» Завод «ПТПА» стал победителем всероссийского конкурса «Внедряй. Улучшай. Транслируй»
Завод «Пензтяжпромарматура» стал победителем всероссийского конкурса «Внедряй. Улучшай. Транслируй». Конкурс организован порталом ProКачество
ГК LD стала лауреатом XII Всероссийской туристской премии «Маршрут года» за лучший маршрут промышленного туризма ГК LD стала лауреатом XII Всероссийской туристской премии «Маршрут года» за лучший...
В Перми подвели итоги XII Всероссийской туристской премии «Маршрут года» 2025. Всего на участие в премии поступило 455 проектов из 59 регионов России и Республики Беларусь.
Последние добавления библиотеки(Предложить книгу)

Сборник статей Кима Миргаязова

Сборник статей Кима Миргаязова

«Моя жизнь и арматура»

Книга Олега Шпакова «Моя жизнь и арматура» жизнь автора от рождения...

Запорные клапаны на высокие параметры эксплуатации. Исследования и проектирование

Приведенные в книге результаты исследований позволили разработать р...